É compromisso do GRUPO LC:
| Política | Objetivos | Partes Interessadas | Necessidades/Expectativas |
|---|---|---|---|
| Garantir os resultados com foco nas necessidades/expectativas dos clientes | Monitorar os processos de fornecimento de serviços de modo a atender os requisitos dos clientes | Clientes e Fornecedores | Assegurar em atender aos requisitos legais/estatutários, requisitos técnicos e específicos e não gerar crime ambiental. |
| Desenvolver e capacitar os colaboradores através de uma política de RH de forma clara e objetiva | Identificar e implementar cursos que visam capacitar e treinar colaboradores | Colaboradores | Atender aos aspectos e impactos ambientais – conscientizando, treinando e motivando os Colaboradores. |
| Garantir a implementação de ações com objetivo de proteger o meio ambiente, segurança e saúde dos colaboradores e do patrimônio | Melhorar continuamente as condições de segurança e saúde no trabalho, controlando fontes que possam produzir perdas relativas às pessoas, à propriedade, ao processo e ao meio ambiente e assegurar atendimento aos requisitos legais | Meio Ambiente e Patrimônio | Minimização dos riscos ambientais, através da prevenção da poluição, da preservação dos recursos naturais e de descarte ecologicamente corretos. |
| Propiciar o desenvolvimento sustentável dos negócios com planejamento de estratégias, investimentos e metas bem definidas | Realizar planejamento estratégico com análise de resultados, definições de metas e propostas de ações de progresso | Sócios e Governo | Assegurar em atender aos requisitos legais/estatutários e não gerar risco de danos ao meio ambiente, consequentemente não gerar multas. |
Garantir os resultados com foco nas necessidades/expectativas dos clientes
Desenvolver e capacitar os colaboradores através de uma política de RH de forma clara e objetiva
Garantir a implementação de ações com objetivo de proteger o meio ambiente, segurança e saúde dos colaboradores e do patrimônio
Propiciar o desenvolvimento sustentável dos negócios com planejamento de estratégias, investimentos e metas bem definidas
Monitorar os processos de fornecimento de serviços de modo a atender os requisitos dos clientes
Identificar e implementar cursos que visam capacitar e treinar colaboradores
Melhorar continuamente as condições de segurança e saúde no trabalho, controlando fontes que possam produzir perdas relativas às pessoas, à propriedade, ao processo e ao meio ambiente e assegurar atendimento aos requisitos legais
Realizar planejamento estratégico com análise de resultados, definições de metas e propostas de ações de progresso
Clientes e Fornecedores
Colaboradores
Meio Ambiente e Patrimônio
Sócios e Governo
Assegurar em atender aos requisitos legais/estatutários, requisitos técnicos e específicos e não gerar crime ambiental.
Atender aos aspectos e impactos ambientais – conscientizando, treinando e motivando os Colaboradores.
Minimização dos riscos ambientais, através da prevenção da poluição, da preservação dos recursos naturais e de descarte ecologicamente corretos.
Assegurar em atender aos requisitos legais/estatutários e não gerar risco de danos ao meio ambiente, consequentemente não gerar multas.
